近日，镇江市人才工作领导小组公布了我市“169工程”五期科技骨干名单，市文广新局11人榜上有名。经专家考核合格，茅山新四军纪念馆2名市科技骨干由四期转入五期继续培养。

在“十二五”期间，茅山新四军纪念馆十分重视人才队伍建设，采取多种措施加强人才队伍，不断推动纪念馆事业发展再上新台阶。五年来，在人才强馆战略的助推下，纪念馆软硬件建设和综合实力实现了大的跨越：文物征集成效显著、藏品保管科学规范、陈列展览水平明显提升、爱国主义教育基地建设迈上新台阶、社会宣传教育影响日益扩大、茅山红色旅游红红火火，等等。

“创新是引领发展的第一动力，人才是驱动发展的第一资源。”为认真贯彻落全市创新人才大会精神，茅山新四军纪念馆将在“十三五”期间继续实施人才强馆战略，为全体干部职工创造良好的工作、学习和生活环境，切实开展人才的培训、管理和使用，为纪念馆事业新发展、新跨越提供强有力的人才支撑和智力支持，鼓励和支持他们为推动镇江文化建设和早日建成“强富美高”新镇江作出更大的贡献。（茅山新四军纪念馆周再兴）